關于建立領導干部擔任區(qū)委黨校兼職教師制度的意見

一、基本原則：

緊扣全區(qū)干部教育培訓的現(xiàn)實需要，根據(jù)不同培訓對象、不同培訓目的、不同學制的主體班次，確定聘請對象。實行聘請區(qū)級領導干部和相關工作部門的領導同志到黨校講課、作報告、參與研討，擔任兼職教師的制度，進一步規(guī)范干部培訓的內(nèi)容設置，豐富教學形式，提高教學質(zhì)量和效果；優(yōu)化干部教育培訓師資配置，逐步形成較高層次的、知識結構較豐富的社會師資庫。

二、聘請對象：

主要有：區(qū)幾大班子黨員負責同志，區(qū)直相關部門單位負責同志，比較突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨政負責同志以及相關部門的業(yè)務骨干等。

三、授課內(nèi)容：

專題報告、經(jīng)濟形勢分析、政治理論輔導、工作部門相關業(yè)務講座、相關政治理論或熱點難點問題的研討、領導干部個人工作學習等方面的體會或者是基層領導干部的成長經(jīng)歷、經(jīng)驗等。具體內(nèi)容的確定，由區(qū)委黨校每年根據(jù)教學計劃、培訓對象、專題培訓內(nèi)容、培訓目的等實際情況，確定需要講授、報告或研討的內(nèi)容。

四、幾項工作：

1、設置內(nèi)容：區(qū)委黨校要精心編制教學計劃，科學合理地安排好授課內(nèi)容，并針對不同班次、不同培訓對象，科學設置教學內(nèi)容，合理安排好教學時間。

2、約請領導：由區(qū)委組織部根據(jù)主體班次培訓內(nèi)容、培訓對象等，結合領導干部的各自分管、分工和個人特長等實際情況，提出約請建議人選，經(jīng)區(qū)干部培訓領導小組負責人審定。

3、建師資庫：在區(qū)級領導干部和部門領導同志赴黨校授課后，由區(qū)委組織部、區(qū)委黨校聯(lián)合向授課領導頒發(fā)黨校兼職教師聘任書，作為區(qū)委黨校長期聘任的兼職教師；依此類推，逐步充實、豐富和建立健全領導干部擔任黨校兼職教師師資庫。

4、支付課酬：對于到黨校兼職授課的領導干部，根據(jù)《居巢區(qū)干部教育主體班次培訓經(jīng)費管理暫行辦法》規(guī)定的標準，由區(qū)委組織部從干部教育培訓專項經(jīng)費中統(tǒng)一支付或與黨校統(tǒng)一據(jù)實結算，支付兼職授課的課酬費。